Ahoj,
jsme Topic PR a staráme se o to, aby naši klienti byli vidět v cílových médiích. Pomáháme jim rozšiřovat dobrou pověst a někdy i hasit požáry, když se něco zrovna nepovede.
Aktuálně jsme hrdí na naše výsledky strategické komunikace lídra stavebnictví — společnosti Wienerberger, spolupráci s kariérním průvodcem Welcome to the Jungle nebo PKF — Pražské filharmonie. Naším klientem je také například e-commerce portál Slevomat či designový pražský hotel Mama Shelter.
Proč u nás chceš pracovat?
- Budeš pracovat na zajímavých a viditelných klientech, kteří do PR s chutí investují.
- Máme zajištěné spolupráce na rok dopředu v segmentech, které v krizi rostou.
- Na tvojí práci bude záležet, zblízka si sáhneš na zajímavé projekty a hodně rychle profesně povyrosteš.
- Dáme ti možnost přebírat zodpovědnosti tolik, kolik uneseš a budeš úzce spolupracovat se zkušenějšími kolegy.
- Kromě fixního platu ti nabídneme i bonusový systém, který štědře odměňuje dobrou práci.
Co by byl tvůj denní chléb?
- Zodpovědnost za každodenní chod a rozvoj našich klientů.
- Budeš s námi vytvářet kampaně, komunikovat s médii i klienty a samozřejmě psát.
- Budeš mít na starosti monitoring a reporting.
Jsi to právě ty?
- Máš zkušenost z PR nebo novinařiny.
- Psaný projev na jedničku (s hvězdičkou).
- Nebojíš se komunikovat a vyznáš se v českém mediálním rybníčku.
- Máš kreativní myšlení, protože dobré nápady a správně formulovaná témata prodávají.
- Samozřejmostí je pro tebe samostatnost, přizpůsobivost, zodpovědnost a dodržování deadlinů.
- Chceš práci ideálně na full time, minimálně na 4 dny v týdnu.
- Jsi lidský a umíš lidi inspirovat.
- Anglicky mluvíš plynně.
Co ti za to nabídneme my?
- Práci, která dává smysl a kde oceňujeme výsledky. Po nikom se nevozíme kvůli chybám.
- Přátelský kolektiv se smyslem pro humor a velkou chutí se dál posouvat.
- Růst společně s firmou. Letos rosteme víc v klidu, takže se zvětšíme asi jen o 50 %.
- Podporu ve vzdělávání se.
- Tarif na firmu + firemní Macbook.
- 4 týdny placené dovolené + Vánoce.
- Hezké finanční ohodnocení v základu.
- Bonusy, které rozdělujeme podle zásluh a výkonu firmy.
Pokud se u nás vidíš, napiš nám a domluvíme se na prvním společném setkání.
Těšíme se na tebe!